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继续教育部工作人员岗位职责
发布时间:2019-11-06   阅读次数: 1570  来源:本站

 

继续教育部工作人员岗位职责

 

一、吴支要

部长,主持继续教育部全面工作,重点负责:

1、传达并组织落实学院党委、行政和上级部门有关文件、决定和指示精神,组织落实学院重要工作部署;

2、落实党风廉政建设责任制;

3、抓好部门安全生产工作;

4、组织政治和业务学习,加强队伍建设;

5、制定成人教育、技能鉴定、社会培训工作规章制度,并组织实施;

6、制定年度工作计划并组织实施,总结部门工作,起草部门工作总结;

7、安排、督促、检查部门工作进度,组织对部门人员的考核;

8、牵头做好社会培训项目联系、洽谈工作,组织开展各类社会培训和对外交流与合作;

9、管理部门经费;

10、管理培训楼;

11、管理部门网站,加强网站建设,负责网络安全和信息化工作;

12、完成学院党政领导交办的其他工作。

二、刘忠生

副部长,协助部长开展工作,重点分管:

1、学历教育工作,包括研究生教育、自考助学、远程教育及函授教育工作,加强对各二级学院自考工作的宏观管理;

2、非学历教育工作,包括技能鉴定、职业能力竞赛等工作,加强对各二级学院技能鉴定工作的宏观管理;

3、草拟学历教育、技能鉴定工作规章制度,通过后组织实施;

4、牵头做好学历教育、技能鉴定、职业能力竞赛项目联系、洽谈工作;

5、专业技术人员继续教育认证工作;

6、继续教育项目申报、教学管理及继续教育站(点)、技能鉴定站(所)申报、年检工作;

7、科研工作;

8、工会工作;

9、完成领导交办的其他工作。

三、谭卓婧

培训中心主任,主要职责是:

1、做好培训楼日常管理工作和会务、培训接待工作;

2、做好培训楼设备、设施、备品、备件的验收入库工作,做好入库台账,并加强出库管理;

3、做好部门内务管理、各项工作的督促提醒、考勤工作;

4、做好部门数据采集、档案管理、科研联络与统计工作;

5、做好部门绩效工资发放工作、临时用工工作量统计及工资发放工作;

6、草拟月工作计划与工作总结,交部长审核完善;

7、完成部门领导交办的其他工作。

四、邓振华

培训中心副主任,主要职责是:

1、参与社会培训项目联系、洽谈工作;

2、做好社会培训项目的前期准备、过程实施及培训后总结和报账工作;

3、协助培训中心主任完成会务、培训接待工作;

4、做好各类社会培训资料的收集整理工作;

5、做好专业技术人员继续教育(公需科目)培训工作;

6、负责社会培训项目宣传稿起草并报送宣传部,协助做好上述资料上传部门网站的工作;

7、完成部门领导交办的其他工作。

五、黄煌

科员,主要职责是:

1、做好培训楼的日常维护维修、安全检查和管理工作,做好日常维修、安全检查台账;

2、做好培训楼设备、设施、备品、备件的采购工作,并及时入库;

3、做好培训楼住宿用品清洗、消毒等工作;

4、协助培训中心主任做好培训楼日常管理工作;

5、做好培训楼电视及网络的维护、缴费等工作;

6、做好工会工作;

7、完成领导交办的其他工作。

六、周劲廷

科员,主要职责是:

1、做好研究生教育、函授教育、网络教育、自考助学、技能鉴定、社会考试等具体工作及资料收集整理工作;

2、做好继续教育站(点)、技能鉴定站(所)申报、年检资料准备工作;

3、参与学历教育、技能鉴定、职业能力竞赛项目联系与洽谈工作;

4、具体做好专业技术人员继续教育认证工作;

5、负责做好学历教育、技能鉴定、职业能力竞赛项目宣传稿起草并报送宣传部,并上传部门网站;

6完成领导交办的其他工作。

七、王治昕

科员,主要职责是:

1、负责继续教育部日常事务的具体工作;

2、负责做好OA秘书、信息员、安全员,负责网站建设、管理,网络安全和信息化等具体工作;

3、做好工会的各项工作;

4、协助邓振华做好社会培训项目的各项工作;

5、协助周劲挺做好研究生教育、函授教育、网络教育、自考助学、技能鉴定、社会考试的各项工作;

6、完成领导交办的其他工作。


 

 

2019年11月6


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